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    2015年4月人力資源管理(一)(00147)

    卷面總分:100分     試卷年份:2015    是否有答案:    作答時(shí)間: 150分鐘   

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    試題序號

    17.宇航員通過航天模擬艙練習(xí)各種動作和工作狀態(tài),以適應(yīng)實(shí)際飛行的需要。這種培訓(xùn)方法遵循的成果轉(zhuǎn)化理論是()(2015.04)

    • A、同因素理論

    • B、激勵推廣理論

    • C、認(rèn)知轉(zhuǎn)化理論

    • D、成人學(xué)習(xí)理論

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    10.下列選項(xiàng)中屬于人力資源供給預(yù)測的方法是()(2015.04)

    • A、趨勢分析法

    • B、替換單法

    • C、德爾菲法

    • D、回歸預(yù)測法

    33.簡述編寫工作說明書應(yīng)遵循的原則。(2015.04)


    36.試述績效計(jì)劃的含義及其作用。(2015.04)



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